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Título

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Gerente Nacional de Vendas

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente Nacional de Vendas altamente motivado e experiente para liderar nossas operações de vendas em todo o país. Este profissional será responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes, gerenciar equipes regionais e garantir o cumprimento das metas comerciais da empresa. O candidato ideal deve possuir habilidades excepcionais de liderança, comunicação e análise de mercado, além de um histórico comprovado de sucesso em vendas em larga escala. O Gerente Nacional de Vendas atuará como elo entre a diretoria executiva e as equipes de vendas regionais, garantindo que as diretrizes corporativas sejam implementadas de forma eficaz em todas as regiões. Ele também será responsável por identificar novas oportunidades de mercado, analisar tendências de consumo e concorrência, e propor ações que aumentem a participação da empresa no mercado. Além disso, este profissional deverá acompanhar o desempenho das equipes, estabelecer metas claras, oferecer treinamentos e suporte contínuo, e garantir a motivação e o engajamento dos colaboradores. A capacidade de tomar decisões estratégicas com base em dados e relatórios de desempenho será essencial para o sucesso nesta função. O Gerente Nacional de Vendas também terá um papel fundamental na construção de relacionamentos com clientes-chave, parceiros comerciais e stakeholders, promovendo a imagem da empresa e assegurando a satisfação do cliente. Será necessário trabalhar em estreita colaboração com os departamentos de marketing, logística, finanças e desenvolvimento de produtos para alinhar as estratégias de vendas com os objetivos gerais da organização. Se você é um líder nato, orientado para resultados e apaixonado por vendas, esta é uma excelente oportunidade para fazer parte de uma empresa em crescimento e contribuir significativamente para seu sucesso.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar estratégias de vendas nacionais
  • Gerenciar e supervisionar equipes de vendas regionais
  • Estabelecer metas e indicadores de desempenho
  • Analisar dados de mercado e identificar oportunidades
  • Acompanhar o desempenho das equipes e propor melhorias
  • Colaborar com outros departamentos para alinhar estratégias
  • Treinar e motivar a equipe de vendas
  • Manter relacionamento com clientes estratégicos
  • Garantir o cumprimento das metas comerciais
  • Representar a empresa em eventos e reuniões comerciais

Requisitos

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  • Graduação em Administração, Marketing ou áreas correlatas
  • Experiência comprovada em gestão de vendas em nível nacional
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes
  • Conhecimento de estratégias de vendas e análise de mercado
  • Excelentes habilidades de comunicação e negociação
  • Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos
  • Disponibilidade para viagens frequentes
  • Domínio do pacote Office e ferramentas de CRM
  • Visão estratégica e foco em resultados
  • Inglês intermediário ou avançado será um diferencial

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência em liderança de equipes de vendas nacionais?
  • Quais estratégias de vendas você já implementou com sucesso?
  • Como você lida com metas agressivas e prazos apertados?
  • Você tem disponibilidade para viagens frequentes?
  • Como você motiva sua equipe para alcançar resultados?
  • Quais ferramentas de CRM você já utilizou?
  • Você já trabalhou com análise de mercado e concorrência?
  • Como você lida com conflitos dentro da equipe?
  • Você possui experiência em negociações com grandes clientes?
  • Quais foram seus maiores resultados em vendas até hoje?